各二级学院：
根据《合肥职业技术学院学生综合评价与素质教育学分实施办法（修订）》，现就开展2022届毕业生综合评价通知如下：
一、评价对象：2022届毕业生，含三年制高职、五年制高职、联合培养本科、参与评奖评优的社招毕业生。
二、时间：即日起至2022年5月31日
三、综合评价流程
（1）学生申报。学生进入易班APP，登录学工系统，点击“综合评价申请”，补写本学年学业生涯规划，据实填写综合评价各项申请理由、自评分。
对于“离校实习表现良好并工作”，以教育厅就业平台已经登记就业，或辅导员提供的顶岗实习名单认定。顶岗实习名单含身份证号、顶岗实习单位两项，由班级辅导员报本学院就业辅导员汇总，报学生处就业科每周一录入。顶岗实习是专业培养方案中的环节，是生产性劳动教育的主要形式，未参加顶岗实习的学生不能获得劳动教育学分，不符合毕业条件。不得将就业协议书与学生毕业挂钩。
（2）班级评价。学生将佐证材料（可电子版）提交班委会，在辅导员指导下由班委会组织核查评分，结果经辅导员线上审核同意后自动提交二级学院。
（3）二级学院审核与学校备案。在二级学院党总支指导下学管办进行线上审核，对于审核不通过的学生退回班级重新评价。学生处对评价结果进行备案。
四、结果运用
1.毕业班学生综合评价结果用于学生评价、评奖评优。
2.在毕业生资格审查中，对毕业班学生综合评价中，创新创业、社会实践、劳动教育任意一项得分低于60分（即未修满3学分），且综合评价较差的毕业生，按不超出毕业生总数0.5%的比例，报学校批准颁发结业证书。
学生处
2022年5月6日
